ПОЛОЖЕНИЕ ЛМР

Главная » ПОЛОЖЕНИЕ ЛМР
 

Утверждено:

Экспертно – Редакционным Советом

«Всероссийского Национального Проекта

Общественного признания заслуг и достижений

в сфере науки, медицины и здравоохранения

«Лучшие медицинские работники России».
(15 апреля 2013 года).

Положение

Всероссийского Конкурса Общественного признания

  «Лучший медицинский работник России»

 

 

1. Основные положения

1.1. Всероссийский конкурс «Лучший медицинский работник России» (в дальнейшем – Конкурс) приурочен празднованию «Дня медицинского работника» 16 июня 2013 года проводится на основе настоящего Положения.

1.2. Учредителем и Организатором Конкурса является Международная Академия Развития Здравоохранения и Медицинских Наук совместно с компанией Директ-Маркетинг, специализирующаяся на социологических, маркетинговых исследованиях, публикации отраслевых рейтингов и экономической аналитике.

 

2. Цели Конкурса

2.1. Целями Конкурса являются:

а). Выявление на основе независимой экспертной оценки учреждений предоставляющих наиболее качественные услуги, а также наиболее квалифицированных и клиентоориентированных научных, лечебных и образовательных учреждений системы здравоохранения.

б). Информирование граждан о лучших учреждениях системы здравоохранения.

в).  Создание Всероссийского рейтингового реестра на сайте www.best-medik.ru «100 Лучших социально значимых учреждений России 2013г.».

 

3. Условия участия в Конкурсе и конкурсный отбор

3.1. Конкурс проводится ежегодно по каждому субъекту РФ.

3.2. Опросы респондентов осуществляются на всей территории РФ, во всех субъектах (область, край, республика)  методом информационного мониторинга с сети интернет.

3.3. После поступления анкет от участников конкурса, происходит аналитическая, экспертная и компьютерная обработка материалов и документов по организациям-номинантам, ранжирование по количеству упоминаний и отзывов с сети интернет

3.5. Организатор определяет количество лучших в индивидуальном порядке, применительно к каждому региону, в зависимости от: плотности населения в данном субъекте РФ и общего количества данных учреждений.

3.6. Учреждения, представленные к награждению в конкурсе Министерствами (Управлениями) здравоохранения по данному субъекту РФ, включаются в число Лауреатов вне зависимости от результатов информационного мониторинга.

3.7. Процедура обработки анкетных материалов и дополнительных сведений, порядок их рассмотрения и хранения осуществляется с соблюдением мер конфиденциальности. Экспертно – Редакционный Совет Конкурса имеет право не мотивировать перед участниками конкурса отбор победителей.

 

 

4. Наградная атрибутика

4.1. Победителям Конкурса присваивается Почетное звание Общественного признания «Лучший медицинский работник России», вручается сертификат подтверждающий социальную значимость и качество предоставляемых услуг с указанием полного названия учреждения,  свидетельство (Гравитон) с указанием ФИО Победителя, Награда Общественного признания Орден «СОГЛАСНО НОМИНАЦИИ», Орденская книжка, удостоверение подтверждающее присвоение почетного звания Общественного признания «Лучший медицинский работник  России».

4.2.  Награждение победителей конкурса будет проводиться ежегодно в преддверии профессионального праздника «Дня медицинского работника»   в ФГУП ГК «Президент Отель», Большой Петровский зал, и Красный зал, дату торжественного мероприятия определяет Организатор.

 

4.  Организационный сбор

4.1. Организации-финалисты в добровольном порядке оплачивают Организационный сбор  в размере: очного участия (согласно номинации), заочного участия (согласно номинации) (включая НДС), частично компенсирующий организационные расходы Организатора, по организации и проведению мероприятия, гарантирующий очным участникам произвести награждение в торжественной обстановке, заочным  участникам получение наградной атрибутики ценной бандеролью через ФГУП «Почта России» или курьерскую службу.